聚焦主业 深耕行业 ——公司市场化转型开新局

发布时间:2021-08-24 15:45     文章来源:未知     阅读次数:
 
      为扎实推进国企改革三年行动方案落实落地,今年以来,公司坚持聚焦主业、深耕行业,通过观念创新、管理创新、服务创新,努力探索市场化转型,实现效益更高、运行更稳、结构更优。
 
      坚持“项目为王”, 突出招大引强。公司始终把招商引资作为发展的生命线,依托国有企业载体优势、资金优势,围绕数字经济、人工智能、研发科创、现代金融、城市休闲五大主导产业,加快引进行业影响力强、科技含量高、产出效益高的优质项目,为区域经济发展注入动能。各部门、子公司把招商引资摆到和职能工作同样重要的位置,不断创新形式、优化环境、提升服务,形成全员招商、以商招商的浓厚氛围,取得了明显的招商成效。今年已累计对接有效信息项目26个,签约意优机器人、数梦小镇、聚龙科创等优质项目,开工3个亿元项目,希尔顿酒店项目试营业并列入全市高质量发展观摩。
 
      聚焦主责主业,推进优化整合。为逐步建立市场化运行机制,提升企业核心竞争力,公司党委认真谋划,提出建立集团公司-专业化公司-项目公司三级管控体系,聚焦产业投资、文化旅游、资产经营、房地产投资、代建工程等五大核心主业,引导专业化公司树立市场主体意识,优化布局调整,做优做强主业。同时以增强内生动力、实现效益最大化为目标,进一步优化人事、薪酬、考核三项机制,实现“人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减”,全面激发企业生机活力,提升盈利能力。
 
     加强自主创新,打造特色经营。创新是激发企业内生动力的源泉,也是国企改革的关键着力点,公司以国企改革三年行动为契机,围绕服务全区项目建设,融入大数据、人工智能、数字化元素,立足创新提高企业竞争力,迈出了转型发展的稳健步伐。产业投资板块今年已投资创新科、云路复材、中科光电、旗天科技等17个项目;文旅板块持续推进文化、旅游、商业融合,打造欧风花街、新弄里、盐立方等特色文旅项目;房产开发板块引进社会资本约40亿元,与金地、卓越、金茂等一线品牌企业合作开发,致力打造高品质人居环境,提升区域发展能级。
 
      注重人才引进,培养后备军团。人才是企业创新发展的第一驱动力,公司十分注重高新人才的引进和培养,今年7月份,引进南京大学、南开大学等名校优生16名,分派到下属专业化公司,为专业化公司补充新鲜血液,解决人才紧缺问题。为留住人、用好人,该公司实行了积极开放的识才、爱才、敬才政策,优秀人才不仅享受较优厚的薪酬待遇、生活补助,还享受人才公寓等生活便利。加大紧缺专业型人才和复合型人才培养力度,制定年度职工培优计划,坚持每月一次培训,以党的理论教育、党性教育和专业能力培训为重点,造就素质优良、业务熟练、作风过硬、奋发有为的新型人才队伍,为公司长远发展做好人才储备。
 
      坚持党建引领,夯实发展根基。公司党委把强化党的领导、加强党的建设作为企业发展的根基不动摇,用党的理论、方针、路线指导实际工作,将党建工作和公司经营管理有机融合,明确党组织在公司治理结构中的职责权限、机构设置、运行机制、基础保障,确立党委在公司治理中的核心地位。在日常工作中,引导党员干部在思想政治上带头、在管理创新上带头、在创造效益上带头、在遵纪守法上带头、在攻关克难上带头,激发广大党员和积极分子干事创业的积极性,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,营造激情澎湃、勇立潮头的干事创业氛围。

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